SAK kehuu osaamisen kehittämisen sopimusta

27.08.2013 |16:45

Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestö SAK pitää työmarkkinajärjestöjen eilen sopimaa osaamisen kehittämisen toimintamallia hyvänä mahdollisuutena kehittää työelämää.

SAK:n hallituksen varapuheenjohtaja Matti Huutola pitää tärkeänä, että kaikilla palkansaajille – myös suorittavaa työtä tekeville – avautuu tilaisuus päivittää ja ylläpitää osaamistaan. Tähän asti SAK:laiset työntekijät ovat saaneet huomattavasti muita vähemmän koulutusta työnantajilta.

– Parhaimmillaan uusi malli auttaa talouden kasvuun ja helpottaa selviämään teollisuutta koettelevasta rakennemuutoksesta. Toivon todella, että työnantajat käyttävät tilaisuuden hyväkseen, sanoo Huutola SAK:n tiedotteessa.

Järjestöt tarkastelevat kahden vuoden päästä, miten lakimuutokset ovat vaikuttaneet työelämän käytäntöihin, ja silloin lainsäädäntöä on mahdollista tarkentaa. Nyt osaamisen kehittämisen toimintamalli velvoittaa yt-lain piirissä olevia eli yli 20 henkilön yrityksiä tekemään henkilöstönsä kanssa koulutussuunnitelman ja järjestämän koulutusta sen mukaisesti. Pienemmille yrityksille suunnitelma on vapaaehtoinen.

 

PS VERKKOTOIMITUS


Mitä mieltä?

Viikon suosituimmat

6.
Suomen uutiset logo

Ranskalaiskirjailija varoittaa: Muslimiveljeskunta haluaa tehdä Euroopasta sharia-lakiin perustuvan kalifaatin

13.10.2025 |10:47

Uusimmat

Perussuomalainen 3/2025

Mainos kuva

Lue lisää

Perussuomalainen 2/2025

Mainos kuva

Lue lisää